Roya

هل إصلاح الهجرة في الولايات المتحدة ضروري؟

الولايات المتحدة هي الأفضلية الأولى للطلاب الدوليين والموظفين الذين يرغبون في متابعة التعليم العالي والحصول على فرص أفضل. على الرغم من أن الولايات المتحدة تعد مكانًا رائعًا للارتقاء بمستوى التعليم والوظيفة إلى آفاق جديدة ، إلا أن الحصول على تأشيرة هجرة هو أحد أكبر المشكلات التي تواجهها. يجد الطلاب الدوليون والموظفون الجدد صعوبة في ذلك حيث يتم رفض تأشيراتهم بشكل روتيني دون سبب واضح. لقد أصبح هذا مصدر قلق لكثير من الذين لديهم حلم في متابعة دراستهم من واحدة من أفضل الكليات ذات السمعة الطيبة في الولايات المتحدة والحصول على عمل أيضًا.

الولايات المتحدة: مركز للموهبة والهيبة

من المعروف أن الولايات المتحدة لديها بعض من أفضل الكليات والجامعات التي تقدم الأفضل من حيث التعليم والموارد والتسهيلات للطلاب الدوليين. هذا هو السبب في أن معظم الطلاب يحاولون جاهدين الحصول على القبول حتى يتمكنوا من الحصول على اتجاه جديد في الحياة. هناك فرص كبيرة للنمو بشهادة من جامعة أمريكية. هذا لا يشمل فقط فرص العمل ولكن أيضًا الدخل المحتمل. بالإضافة إلى التميز في التعليم ، تقدم الولايات المتحدة ثروة من فرص العمل للمواهب الدولية ، وتوفر الدولة العدالة في معايير التوظيف والأجور. بصرف النظر عن المزايا المقدمة للطلاب والموظفين الدوليين ، لا يمكن إنكار إمكانية إضافة التنوع في المواهب والمهارات إلى القوى العاملة مع زيادة عدد الحد الأقصى المحتمل. على سبيل المثال ، تأشيرات H-1B غير مشروعة لعدد صغير جدًا من الموظفين الفعليين فيما يتعلق بعدد المتقدمين. السؤال هو ، هل تستطيع الولايات المتحدة تحمل رفض المرشحين عندما يحتاج أصحاب العمل ويريدون توظيفهم للنمو؟ مع الرفض الحالي للعديد من طلبات التأشيرة ، لكل من الطلاب الدوليين والموظفين المحتملين ، وصلت إمكانية النمو وزيادة ثروة الاقتصاد الأمريكي إلى نقطة الأزمة. هناك حاجة إلى تغيير في قانون الهجرة للسماح للمواهب الدولية بدخول البلاد ، ليس فقط لجني فوائد ما تقدمه الولايات المتحدة ، ولكن لتوفير مجموعة غنية ومتنوعة من المواهب لاقتصاد راكد.

دعوة للإصلاح

جيل الشباب اليوم لديه الكثير ليقدمه ؛ ومع ذلك ، مع رفض مئات التأشيرات الدولية ، فإننا نلحق الضرر بهذا الجيل. من الضروري إجراء تغييرات على قوانين الهجرة حتى تتمكن المواهب الناشئة من شق طريقها وإيجاد فرص جديدة.

هناك حاجة ملحة لزيادة الحد الأقصى للطلاب والموظفين الدوليين بحيث يمكن الاحتفاظ بالمهنيين الموهوبين داخل الولايات المتحدة. من أجل دمج هذه التغييرات ، من الضروري إصلاح قوانين الهجرة.